Chez Les Ponts Jacques Cartier et Champlain Incorporée (PJCCI), nos équipes travaillent ensemble pour assurer un passage sécuritaire aux usagers par la gestion, l’entretien et la réfection des infrastructures.
Pourquoi vous joindre à nous? En choisissant de travailler chez PJCCI, vous évoluerez au sein d’une organisation solide dont les valeurs essentielles sont l’esprit d’équipe, la transparence, la rigueur, l’innovation et l’engagement. Notre équipe de professionnels et professionnelles chevronné(e)s, dont l’expertise et le leadership en innovation sont reconnus et recherchés, se développe dans un environnement stimulant qui favorise l’épanouissement professionnel et une qualité de vie au travail.
Depuis plus de 40 ans, PJCCI a acquis une expertise unique en matière de gestion de vie d’infrastructures d’envergure essentielles à des millions d’usagers. Rejoignez nos équipes passionnées et contribuez au succès et à la réussite de nos projets!
Voici les avantages auxquels vous avez droit en travaillant chez PJCCI
- Ce poste est syndiqué avec un horaire flexible de 37,5h par semaine (mode hybride);
- Il s’agit d’un poste temporaire (durée de cinq ans) ;
- L’échelle salariale offerte pour 2023 est de 80 178,46 $ à 124 600,51 $ selon votre expérience;
- Participation au régime du Fonds de pension de la Fonction publique fédérale;
- Annuellement vous aurez droit jusqu’à 15 jours de vacances, 15 jours de maladies payées, cinq jours de congé personnels payés et à 13 jours fériés payés;
- Programme complet d’assurances collectives et accès à un programme d’aide aux employés (PAE);
- Remboursement des frais d’abonnement aux activités sportives et des frais d’adhésion à des ordres professionnels;
- Programme de formation et de développement des compétences;
- Nos bureaux sont situés près du métro Longueuil, donc facilement accessibles en transport en commun. Un stationnement est disponible ou vous pouvez bénéficier de notre programme de remboursement des titres de transport en commun.
Sommaire du poste
Relevant de la Directrice, Environnement et Développement durable, vous collaborez activement au plan d’action environnemental et de développement durable de la direction, et à l’atteinte des objectifs. Ces objectifs comprennent, entre autres, la mise en œuvre de l’évaluation et du contrôle des risques environnementaux, la conformité environnementale, la valorisation de la biodiversité, la caractérisation, l’inventaire et l’assainissement du territoire. En particulier, vous agissez à titre de personne-ressource en matière d’évaluation environnementale et participez au développement et à la mise en œuvre de la stratégie de développement durable. Vous agissez comme interlocuteur privilégié auprès d’intervenants externes, pilotez des consultations publiques et coordonnez les interactions avec les parties prenantes. Vous assurez la vérification de la conformité environnementale des installations et des opérations de PJCCI. Vous serez appelé à conseiller les gestionnaires et les employés des secteurs de la gestion de projets, de la gestion des actifs, de la construction et des opérations et de l’entretien.
À ce titre, vous fournissez le soutien et l’aide technique à la Directrice, recevez et analysez les études, les demandes des parties prenantes, les rapports, dessins et devis et recommandez les actions à prendre. Vous assumez la gestion de contrats et projets environnementaux ou autres.
Principales responsabilités
- Conseiller la directrice et les autres directions sur toutes questions en matière d’évaluation environnementale ;
- Apporter une assistance à la directrice, aux gestionnaires et aux autres directions sur la mise en œuvre de la stratégie de développement durable ;
- Concevoir et convenir des mesures de mitigation en collaboration avec les autorités ;
- Représenter la Société à titre d’expert ou d’experte en évaluation environnementale dans le cadre de consultations publiques ;
- Participer au développement de procédures et protocoles et soutenir les équipes internes sur les questions de conformité environnementale et d’obtention d’autorisation et de permis ;
- Évaluer les risques environnementaux et développer des mesures de contrôle et suivi ;
- Développer et maintenir les indicateurs de rendement pertinents ;
- Assister la directrice lors de la préparation des budgets en plus de produire des rapports et tableaux indicateurs périodiques d’avancement ;
- Apporter une assistance à la directrice, notamment en fournissant l’information pertinente dans la préparation de divers rapports, méthodes ou grilles d’analyse et en assurant le suivi des initiatives, projets et/ou ouvrages;
- Participer et diriger des activités et/ou projets touchant le développement durable;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Expériences et scolarité requises
- Détenir un Baccalauréat en ingénierie (génie géologique de préférence);
- Être membre en règle de l‘OIQ;
- Posséder un minimum de cinq ans d’expérience en caractérisation environnementale et réhabilitation de terrains contaminés;
- Maîtriser la réglementation environnementale fédérale et provinciale;
- Détenir une habileté manifeste dans la surveillance et l’administration de contrats assignés, incluant l’évaluation du travail, la tenue des réunions et la négociation des paiements;
- Connaissance des logiciels suivants : MS Project, Excel, Word et Outlook ;
- Maîtriser le français écrit et parlé, pouvoir communiquer verbalement en anglais.
Atouts
- Détenir un diplôme universitaire additionnel dans un domaine relié de près à l’environnement et/ou au développement durable;
- Posséder une expérience pertinente en gestion de mandats fédéraux d’évaluation des effets environnementaux;
- Avoir une expérience dans la préparation de devis environnementaux (termes de référence).
Compétences clés demandées pour ce poste
- Démontrer de l’initiative et de l’autonomie;
- Avoir le sens de l’organisation ainsi que le souci du détail;
- Être aligné avec les objectifs, savoir gérer son temps et ses priorités afin de respecter les échéanciers et en faire rapport assidûment;
- Démontrer une capacité à travailler en équipe, à participer et à contribuer aux efforts de l’équipe;
- Être polyvalent, curieux (recherche, documentation), rigoureux;
- Démontrer des aptitudes à exercer un bon jugement dans la prise de décision.
Êtes-vous la personne que nous recherchons ? Voici l’occasion de soumettre votre candidatureFaites parvenir votre CV ainsi que votre lettre de présentation à :
Jean-Sébastien Plourde
Recruteur senior, Associé
Technogénie
[email protected]
Tél. Montréal : 514-931-9880
Tél. Québec : 418-627-8080
www.technogenie.com
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PJCCI respecte l’équité en matière d’emploi. Nous invitons les membres des Premières nations, les femmes, les personnes membres des minorités visibles ainsi que les personnes en situation de handicap à poser leur candidature.
